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「自分の正しさ」を過信しないことが良い組織をつくる
  • DDS歴 18年目
  • 設立年 2010年
  • 出身地 大阪府

医療法人 すいた駅前歯科

「自分の正しさ」を過信しないことが良い組織をつくる

大阪府の歯科医院「医療法人 すいた駅前歯科」理事長 花本 圭司先生のインタビュー記事です。人材育成のポイントや、医院をより深く知るためのQ&Aなども掲載しています
理事長 花本 圭司
理事長 花本 圭司

医療法人 すいた駅前歯科

理事長 花本 圭司 先生

大阪大学卒
2003年
  • 大阪大学卒業、兵庫県内の歯科医院にて臨床研修
2004年
  • 同院入職
2005年
  • 同院分院長に就任
2010年
  • すいた駅前歯科開院
2012年
  • 法人化

資格・所属学会:日本口腔インプラント学会/DDSを志したきっかけ:子どもの頃から図工など手を動かすことが好きだったから/趣味:おいしい飲食店を開拓すること

一人ひとりが歩む道を
尊重していきたい

現在、当院にはさまざまなドクターが在籍しています。会話が得意な人、技術に長けている人、後輩から慕われる人。開業に向けて頑張っている人、子育てと両立する人、オフを大切にしたい人…。それぞれの強みを生かし、価値観を尊重することで助け合いが生まれる。そんな考えを大切にしてきたからこそ、良い雰囲気が院内を満たしているのだと思います。

このような医院風土をつくろうと考えたのは、勤務医時代に経験した失敗がきっかけです。分院長として若手ドクターの指導を担当し熱心にアドバイスしていたのですが、実はその人が目指すキャリアの方向性からすると的外れで、すれ違いが生じてしまって。私自身が「オールラウンドな歯科医師として技術を磨きたい」と思っていたので、みんなが同じように考えていると誤解していたんですね。実際は一人ひとりに違う夢があって、理想の働き方がある。そう気づいてからは、まずスタッフが目指す方向を確認し、そのためのサポート体制をつくるようになりました。新しく入職する方も、ぜひご自身のビジョンを聞かせてほしいですね。

説き伏せるのではなく
一緒に考えることが大事

患者さんに対しても同じように「絶対にこれが良いはずだ」という一方的な思い込みは禁物です。歯科医師は歯の専門家なので、時として自分の「正解」を押しつけてしまうもの。でもそれが患者さんにとって本当にベストかどうかは分かりませんよね。大切なのは「説得」ではなく「納得」 。少しでも迷っている表情が見て取れた場合はすぐに決断せず、じっくり考えていただくようにしています。患者さんの気持ちに寄り添って、一緒に改善に向かって歩んでいくという姿勢が、医療人にとって一番大切なことだと思いますね。

こういった想いが実を結び、おかげさまで地元の方から遠くにお住まいの方まで日々多くの患者さんに来院いただいています。中には他院で作った義歯が合わず、すがるように当院を訪れた方も。細かな調整を重ねてようやくおいしく食べられるようになり、笑顔でお礼を言われたときは本当にうれしかったですね。

「ここに来て良かった」と思ってもらえることが、私たちにとって一番の喜びなんです。

互いの立場を越えて
助け合える仲間に

今年、当院に長年勤めてくれていたドクターが念願の独立を果たしました。開業前から物件探しや求人など全面的にアドバイスをしていたので、とても感慨深かったですね。今も頻繁に連絡を取っていますが、経営も軌道に乗ったようで一安心しているところ。これからも歯科医師同士、良いお付き合いを続けていきたいと思っています。

歯科医療の技術は日々進化しているため、より良い治療を提供するには絶え間ない努力が不可欠。とはいえ一人の力には限界があり、悩んだり壁にぶつかったりすることもあるもの。そんなときに力になってくれるのは、支え合い、刺激し合える仲間です。

私にとっては、勤務医時代に育ててくれたドクターはもちろん、当院を巣立っていったドクターも、今では上下関係を超えて頼れる存在。何か困ったことがあっても相談できる相手が多ければ、より良い解決策が生まれるはずです。そんな人の絆を当院から広げていくのが、今後の歯科医師人生の目標ですね。

COMMIT
医院の強み

「基本に忠実であること」 を重視し、誠実で丁寧な 治療に取り組んでいる。

  • カウンセリングに注力

    専用の個室で、口腔の状態や治療の選択肢などを説明。患者さんの悩みや不安にしっかりと寄り添い、一人ひとりに合った治療計画を立てていく。

  • 質が高く、迅速なセラミック治療

    ミリングマシンを完備しており、迅速な補綴物作製が可能。光学印象から装着まですべて院内で対応できるため、患者さんの満足度も高い。

  • 「健康な歯を守る」がモットー

    悪くなった歯を治すだけでなく、患者さんと一緒に歯を守っていくことが当院のテーマ。予防専用チェアを完備し、治療後も継続してメンテナンスを行う。

STUDY × TRAINING
教育体制

独自のマニュアルを用意。各自の目標達成に向けて手厚くサポートしていく。

  1. 幅広い治療を経験し自らの可能性を広げる

    患者層が幅広く、保存修復や歯内療法、口腔外科など多岐にわたる症例を経験可能。得意分野を磨きつつ、苦手分野もしっかり克服できる。

  2. 頭で理解してから実践へ 着実な成長を実現

    講義や動画マニュアルを通してしっかり知識を身につけた後、マネキン実習・見学・実践と段階を踏みながら技術を磨いていける。

  3. 開業に必要なノウハウを 実体験に基づきアドバイス

    理事長が独立する際に作成した「開業ノート」を基に、物件の選び方や求人の出し方、マネジメントまでを徹底的にサポートする。

医療法人 すいた駅前歯科を知る
3つのQ&A
- About Our Clinic -

Q1 働きやすさについて教えてください

A1土日は13:40終業で、週休3日も選択可能。プライベートも楽しみながら働ける環境です。また社保完備、家賃・引っ越し補助、二親等まで適用される治療割引など福利厚生が充実。産育休の取得も奨励しています。

Q2 職場の雰囲気は?

A230名以上のスタッフが在籍しており、職種の垣根もなく人間関係は良好です。3の倍数の日はメンバー同士で感謝のメッセージを贈り合う『ありがとうデー』に設定。さらに絆を深め、チームワーク向上につなげています。

Q3 院内環境は?

A3ミリングマシンやCT、光学印象スキャナー、拡大鏡などの最新設備を導入し、精密な治療を実現。感染予防にも力を入れ、オートクレーブはもちろん口腔外バキュームや空気清浄機、超音波洗浄器も完備しています。

医院情報

医療法人 すいた駅前歯科

  • 大阪府吹田市元町3-7 
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